Comment intégrer une formation SST pour des équipes de travail ?
La formation SST est essentielle pour la prévention et la gestion des risques en entreprise. Inscrire ses équipes permet en effet de limiter les accidents de travail. De plus, ces formations professionnelles peuvent être obligatoires dans certains secteurs d’activité. Dans tous les cas, intégrer une formation SST s’inscrit dans une démarche positive pour la culture sécuritaire d’un établissement. Les employés comme les chefs d’entreprise ont tout à y gagner.
Sommaire
- Qu’est-ce que la formation SST ?
- Qu’est-ce qu’une formation SST peut apporter à une entreprise ?
- Comment intégrer une formation SST ?
- Comment renouveler son certificat SST ?
- Conclusion : comment intégrer une formation SST pour des équipes de travail
Qu’est-ce que la formation SST ?
SST est l’acronyme de Sauveteur Secouriste du Travail. Comme son nom l’indique, cette formation s’adresse principalement aux candidats issus du milieu professionnel. Axé sur les gestes de premiers secours, l’enseignement demeure couplé aux risques liés à l’environnement de travail. La formation SST équivaut au certificat PSC1 (Prévention et Secours Civiques de niveau 1).
Le personnel y apprend à sécuriser une victime, à évaluer son état de santé (bilan rapide), à donner l’alerte (seul ou grâce à un tiers) et à mettre en œuvre les premiers secours (massage cardiaque, utilisation d’un défibrillateur, mise en position latérale de sécurité (PLS), libération des voies aériennes supérieures, compression hémorragique…).
La formation initiale SST est répartie sur deux journées d’apprentissage. Les candidats y découvrent la théorie, mais aussi la pratique. En effet, de nombreux exercices et des cas concrets sur des mannequins permettent de s’entraîner aux différents gestes à maîtriser en fin de formation. Les élèves travaillent seuls ou en petits groupes pour résoudre des situations accidentelles pouvant survenir dans leur vie privée comme professionnelle.
À l’issue des deux journées d’enseignement, chaque participant reçoit un certificat de sauveteur secouriste du travail si ses compétences répondent aux exigences de fin de formation.
Qu’est-ce qu’une formation SST peut apporter à une entreprise ?
Cette formation répond parfaitement au besoin de renforcer la santé et la sécurité au sein des établissements, qu’ils soient publics ou privés. Les personnes formées sont indispensables du fait de leurs connaissances en secourisme. En cas de survenue d’un malaise ou d’un accident de travail, le SST agira vite et bien, en attendant l’arrivée des secours. Les chances de survie de la victime sont ainsi optimisées, et les risques de séquelles largement diminués.
De plus en plus d’entreprises font le choix de former une partie de leur personnel, de manière à ce qu’il y ait au minium un SST dans chaque équipe. C’est rassurant pour les salariés et valorisant pour le sauveteur. Lorsqu’une société mise ainsi sur la sécurité, elle améliore son image et limite le risque d’accidents de travail. Les agents SST savent aussi détecter des situations dangereuses et prévenir avant que l’incident ne survienne. Ce personnel ressource est aujourd’hui indispensable à la sécurité en entreprise. Pour un chef d’établissement, renforcer l’aspect sécuritaire passe forcément par la formation de tout ou partie de ses salariés au SST.
Comment intégrer une formation SST ?
Participer à une formation SST n’est pas si compliqué, il suffit de trouver un organisme certifié QUALIOPI et dont l’enseignement répond parfaitement aux recommandations de l’INRS. Le formateur ou la formatrice pourra se déplacer directement au sein de vos locaux professionnels afin de former les salariés sur place. Par exemple, l’organisme Previpas, spécialiste de la formation en entreprise et dans le public, propose des sessions sur un large secteur géographique : Toulouse, Bordeaux, Montpellier, Tarbes, Pau…
Avec Previpas, les formations sont adaptées aux particularités de votre secteur d’activité. Tout est mis en œuvre pour impliquer les candidats afin qu’ils soient réactifs et opérationnels dès leur fin de formation.
Comment renouveler son certificat SST ?
Comme pour toute formation en secourisme, le certificat SST doit évidemment être renouvelé de manière régulière. La formation initiale est valable 24 mois. Elle doit être suivie d’une participation à la session MAC SST (Maintien et Actualisation des Compétences du SST) tous les deux ans. D’une durée de 7 heures, cette mise à jour bisannuelle est essentielle pour revoir les points importants et garder les bons réflexes en cas d’accident. Des gestes acquis et répétés seront plus facilement réalisés en cas de besoin. Le stress sera également davantage maîtrisé.
Conclusion : comment intégrer une formation SST pour des équipes de travail
Previpas reste un partenaire de choix pour la formation initiale SST ainsi que pour les renouvellements MAC SST. Son professionnalisme et ses compétences lui permettent de proposer d’autres formations en entreprise telles que :
- l’initiation à l’utilisation d’un Défibrillateur Automatisé Externe (DAE);
- l’évaluation des risques professionnels et la mise en œuvre du Document Unique;
- la sensibilisation aux risques professionnels liés aux postes de travail ;
- et la formation gestes et postures pour la prévention du mal de dos et des TMS (troubles musculo-squelettiques).